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永興公司2014年HSE管理體系考核細則


    

     第一條   公司全體人員必須嚴格遵守中石化集團公司安全生產“禁令”。凡違反“禁令”者,比照禁令予以處罰。同時對相關單位管理人員視情節輕重處以10分-20分的處罰。

第二條   二、三級安全教育進行不到位,責任單位每人次扣罰10分。班組安全活動日開展每月不得少于四次,并做到人員內容記錄落實。如有缺項每項次扣1分;缺記錄每次扣罰責任單位5分。公司、各部領導干部以及各職能人員每月至少參加一次班組安全活動,并就班組安全生產工作進行指導發言,每缺一次扣2分。各部沒有按要求組織和參加相應的HSE培訓和學習,沒有相關的學習記錄或虛假記錄,扣責任單位2分。

第三條  各部每年必須組織一次全員安全考試,在考試中不合格者,每次罰款50-100元,對責任單位每人次扣罰5分。

第四條 公司組織的安全檢查中,如有各種安全臺帳記錄不規范、不真實、不齊全、不及時的,對責任單位扣罰2-10分;無安全臺帳對責任單位扣罰20分。

第五條  作業必須見有效的票證方能開始。各種票證必須按規定存檔(電氣“三票”、動火作業票、進罐作業票、吊裝作業票、機泵檢修作業票、儀表檢修作業票及一般作業票等等),且每一張作業票必須與JHA表相對應,如工作危害識別不充分、安全控制措施不全或不當,每次酌情對責任單位扣罰2-5分。作業活動發生變更時,必須重新進行工作危害識別,重新編制JHA表,違者每次罰款100元,扣責任單位5分/次。每張作業票上檢查確認簽字的地方必須由相關人員簽字確認,不得空缺或由他人代簽,違者扣作業單位5分/處次。作業票及JHA表由班組長及班組安全員負責每月整理裝訂規檔一次,并存檔一年備查。如抽查發現票證及JHA表缺失,每次扣責任單位5分/次。

第六條  各種報表、相關記錄及資料上交不及時,每項扣2分。

第七條  未按規定辦理用火作業票、進入受限空間作業票、登高作業票以及電氣三票、機泵檢修作業票、酸堿作業票、起重作業票等進行作業的,對責任單位罰款500元,并對相關責任單位扣罰10分。造成后果的按“禁令”執行。

第八條  進入裝置或施工現場時,不穿工作服或者勞保著裝穿戴不規范者(如安全帽不按要求將帶子系在下顎);不穿防砸鞋;酸堿作業不帶防護護眼鏡(或防護面罩)、不戴防酸堿手套、不穿防酸堿工作服者;打磨、切割作業不戴防護眼鏡等;每人次罰款100元,并對相關責任單位扣罰5分。高處作業不按要求系掛安全帶,每人次扣罰10分,對當事人扣罰200元/次。(被公司及環氧樹脂事業部查到的執行公司及事業部的處罰決定)。特種作業人員必須持證上崗,作業中隨身攜帶特種作業證(或特種作業證復印件)及張貼帽貼,違章扣罰100元/人次。

  第九條  作業時監護人必須堅守現場,檢查落實相應的安全措施,及時制止違章行為,違者每次罰款100元,扣5分。

  第十條  經抽查,職工不熟悉本崗位的工作危害,不能熟練使用氣防器具、消防器具者,每次罰款50元,對相關責任單位扣罰5分。

  第十一條  滅火器無定期檢查記錄(每月檢查二次),每缺少一次檢查簽字,扣罰責任單位2分;滅火器壓力指針不在綠線區域(1.2Mpa),滅火器筒體腐蝕、壓把變形腐蝕、保險銷脫落、滅火器使用期限超過有效期內(5年) 、滅火器噴管破裂、滅火器箱內有雜物、箱體破裂、未及時發現或滅火器丟失,扣罰責任單位5分/次。

  第十二條  臨時用電設備必須執行“三相五線制”及“一機一閘一保護”,凡發現不按要求執行,每處扣罰責任單位5分;電焊機電源線中間不得有接頭,必須保證外層絕緣保護完好。所有用電設備外殼必須做可靠接地,配電箱每天由電工檢查并簽字,違者扣罰責任單位2分/次;所有用電設備、工器具進入施工現場必須經檢查貼牌,并在有效期限內,方可使用,違者扣罰200元/處次,扣罰責任單位5分/處次。

  第十三條  腳手架及跳板搭設必須符合規范,對腳手架必須掛牌驗收,違者每處罰款100元,扣罰搭設單位5分/處;使用單位必須在使用前對腳手架進行確認簽字,如未檢查確認使用腳手架,扣罰使用單位5分/處次。腳手架施工人員必須持有特種作業資格證,違者責成責任單位予以清退,并扣罰責任單位10分/人次。

  第十四條  氣瓶(氧氣和乙炔瓶)執行相關管理規定,加強氣瓶的防曝曬管理,加強對氣瓶的固定等,一經查到氣瓶無防震圈、無阻火器、壓力表損壞、接頭無卡箍、氣帶老化,氣瓶未固定,無防爆曬措施,無特種設備的鑒定證等等,每次處扣罰100元,扣罰相關責任單位5分/次。

第十五條  各項作業活動的工作危害執行“誰作業,誰識別”原則進行識別,由作業負責人編制JHA表,由相關技術員、安全員審核,作業活動開始前,作業負責人向作業人員交底。JHA表及作業票證由作業人員隨身攜帶備查,違者(無JHA表)每次罰款100元,扣罰相關責任單位5分/次。

第十六條  直接作業環節不嚴格落實安全管理制度,大、中型起重吊裝作業沒有制定詳細的吊裝方案以及安全技術措施,裝置大修、單機大修沒有施工檢修方案及安全技術措施,在邊生產邊施工裝置里施工沒有經審批的施工方案,超越范圍作業,違章動火作業,一經發現按500-2000元/人次處罰,另扣相關責任單位20分/次。

第十七條   拒不執行環氧樹脂事業部以及公司的各項安全管理制度及規定,每人次罰款100元,扣罰相關責任單位5分/次。造成事故的,根據事故等級按照事故“四不放過”原則處理。

第十八條    項目施工安全管理實行項目經理負責制,執行項目安全風險抵押管理制度,項目經理為項目安全第一負責人,其安全管理、檢查考核執行上述15條規定。安全風險抵押人員范圍數量以及考核兌現辦法,由公司項目負責人拿出,經公司經理審批,到財務交納。對外施工項目安全管理由項目經理負責,公司安全管理機構不介入管理,但項目經理必須視工程大小設立專職安全員或安全管理機構,并組成以項目經理、施工員、安全員、材料員以及施工班組長為主的安全生產管理網絡,建立各類人員安全生產責任制,落實安全教育以及安全檢查、隱患排查及整改活動。

第十九條    不按要求及時整改安全檢查存在的問題和隱患,視情節對相關責任單位扣罰扣5-20分,并罰款100-500元。

第二十條    考核結果與當季安全風險承包抵押兌現考核掛鉤。年終評比中實行安全環保事故一票否決。

第二十一條    發生各類安全環保事故時,除對參與風險承包的人員進行處罰外,還將按事故“四不放過”原則,參照環氧樹脂事業部的事故處理規定作出相應處理。

第二十二條   發生工傷事故,視事故大小,相應扣減5—10分,發生重大事故時,按《安全生產法》以及巴陵公司、環氧樹脂事業部有關規定執行。發生部級事故,對事故單位罰款500元,相關責任人由事故單位給予處罰。發生事故,各部必須及時向公司安環室報告,隱瞞不報或拖延報告的按情節嚴重情況,罰款1000-5000元,并扣10-50分。

第二十三條   下列情況各單位可申請嘉獎

1、 裝置大檢修組織落實、安全措施到位,沒有發生任何大小事故,現場管理符合要求,一次開車成功,加10分/次。

2、 及時發現重大隱患,避免重大事故發生的有功人員和單位,加5-20分/次。

3、 在事故搶救過程中表現突出和有功人員,加10分/次。

4、 嚴格執行各項安全管理規定制度,認真查處和制止、舉報嚴重違章行為、表現突出的安全管理人員和職工,加10分/次。

  本細則由公司安環室負責解釋。如遇巴陵公司或樹脂事業部檢查發現違章違紀行為,執行巴陵公司或樹脂事業部的處罰決定。

 

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